Dr.Dimas Deworo Puruhito, SP, MP; " />
Detail Cantuman Kembali

XML

MANAJEMEN PENGADAAN TENAGA KERJA DI PT.NUBIKA JAYA KECAMATAN KOTA PINANG KABUPATEN LABUHAN BATU SELATAN SUMATERA UTARA


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui manajemen pengadaan tenaga kerja
yang digunakan, mengetahui bagaimana proses seleksi tenaga kerja, mengetahui
proses seleksi karyawannya,bagaimana proses syarat-syarat penerimaan tenaga
kerja dan bagaimana proses metode penempatan tenaga kerja oleh PT Nubika
jaya dalam meningkatkan kapasitas sesuai dengan target yang dibutuhkan.
Penelitian ini dilakukan di PT. Nubika Jaya yang berlokasi di Jalan Kota
Pinang ,Desa Blok Songo,Kecamatan Kota Pinang ,Kabupaten Labuhan
Batu ,Provinsi Sumatra Utara pada tanggal 21 maret – 30 maret 2022. Penelitian
ini dilakukan dengan menggunakan metode deskriptif kualitatif dengan
mengambil sampel dengan sengaja atau yang biasa disebut (purposive sampling).
Responden pada penelitian ini berjumlah 20 orang dengan posisi assisten kepala,
asisten afdelling, dan pemanen. Metode pengambilan sampel dengan cara
kuisioner, wawancara, dan observasi kepada 20 responden. Seluruh responden
dimintai keterangan ketika mereka direkrut oleh perusahaan.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa pada PT. Nubika Jaya kabupaten
Labuhan Batu memiliki mekanisme perekrutan asisten kepala dengan sistem
status kekeluargaan dan pengalaman bekerja 8 tahun sebagai asisten afdelling.
Pada asisten afdelling memiliki mekanisme dengan sistem seleksi berkas, tes
psikotes, tes pengetahuan, wawancara, dan melakukan trainee selama 6 bulan.
Sedangkan pada pemanen memiliki mekanisme menggunakan sistem bekerja
sama dengan kontraktor, dan pihak kontraktor yang akan melakukan kualifikasi
pada calon pemanen
LOADING LIST...
siallagandaniel12@gmail.com
08973795138
NONE
Text
Indonesia
INSTIPER
2022
yogyakarta
LOADING LIST...